Día: 8 de abril de 2025

Sandra Torres/En Circulos

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- El Sistema Estatal de Protección Integral de los Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes (SIPINNA), llevó a cabo la instalación y primera sesión de la Comisión de Igualdad Sustantiva, atendiendo el compromiso del gobernador Américo Villarreal Anaya por garantizar la igualdad de derechos y oportunidades para todas y todos los tamaulipecos.

Ivette Salazar Márquez, directora del SIPINNA en Tamaulipas expresó que la igualdad sustantiva, concepto central de este esfuerzo, busca asegurar que hombres y mujeres disfruten del mismo reconocimiento, goce y ejercicio de los derechos humanos, eliminando las barreras y desigualdades existentes, y sirviendo como modelo de acceso a oportunidades y beneficios para todas las personas.

En su intervención, Jorge Luis Beas Gámez, subsecretario de Legalidad y Servicios Gubernamentales, en representación de Héctor Joel Villegas González, secretario general de Gobierno, destacó la preocupación y el compromiso del Gobierno del Estado para la atención a la niñez en Tamaulipas, subrayando que, “cuando una niña es escuchada, puede cambiar el mundo; cuando un niño es creído capaz, puede construir un futuro mejor”.

Beas Gámez destacó que el avance hacia la igualdad sustantiva entre niñas, niños y adolescentes no solo es una política pública fundamental, sino que también representa un compromiso con el presente y el futuro del estado, alineándose con el Plan Estatal de Desarrollo 2023-2028. 

En el PED se prioriza el interés superior de la niñez y adolescencia, promoviendo su desarrollo integral, inclusión y la igualdad, con especial atención a quienes se encuentran en situación de discapacidad o vulnerabilidad, dijo.

“La instalación de esta comisión es una afirmación contundente de que queremos avanzar garantizando entornos más justos y protectores para quienes más merecen y necesitan cuidado y atención”, agregó.

Por su parte, Ivette Salazar Márquez, secretaria ejecutiva del SIPINNA, señaló que la Comisión de Igualdad Sustantiva será clave para direccionar estrategias y ejecutar acciones pertinentes que fomenten la igualdad en todos los ámbitos. “La diversidad no debe percibirse como un problema, sino como un desafío y una oportunidad”, afirmó. 

Además, destacó que la comisión trabajará en la implementación de medidas interinstitucionales adecuadas y eficientes para garantizar la participación plena y la igualdad de condiciones en todos los sectores.

A la instalación de esta importante comisión también asistieron también: Marcia Benavides Villafranca, directora general del Instituto de las Mujeres en Tamaulipas; Lorena Villavicencio Ayala, secretaria ejecutiva del SIPINNA nacional, quien participó de manera virtual; Mireya Maldonado Villegas, fiscal especializada en la Investigación de los Delitos Cometidos contra Niñas, Niños y Adolescentes y Delitos contra Mujeres con Razón de Género; Laura Elena Gaither Jiménez, directora del Centro de Integración Juvenil; Edgar Alonso Barrera Aguilar, subdelegado de Programas Sociales en representación de Luis Lauro Reyes Rodríguez, delegado estatal para el Desarrollo en Tamaulipas; y Bryan Eleazar Arellano Rodríguez, secretario ejecutivo de SIPRODDIS.

Sandra Torres/En Circulos

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- En un esfuerzo continuo por impulsar el desarrollo, la innovación y el bienestar de las y los servidores públicos y los tamaulipecos, Luisa Eugenia Manautou Galván, secretaria de Administración, compareció ante la Comisión de Administración del H. Congreso del Estado, en el marco de la glosa del tercer informe del gobernador, Américo Villarreal Anaya.

Durante su exposición, destacó los resultados obtenidos en la gestión pública, en cumplimiento con los principios de la Constitución del Estado de Tamaulipas y la Ley sobre la Organización y Funcionamiento del Congreso del Estado.

Al comparecer ante las y los legisladores, dijo que uno de los logros más relevantes fue el fortalecimiento del capital humano en 2024, con la entrega de 12,080 becas a servidores públicos y sus familias, representando una inversión de más de $19.8 millones. Este programa integral apoya la educación y capacitación del personal gubernamental. 

Además, dijo, se capacitó a 2,761 servidores públicos en áreas clave como normatividad laboral y tecnologías de la información. En línea con el compromiso de mejorar las condiciones laborales, el gobernador Américo Villarreal Anaya aprobó un incremento salarial del 10.5% para más de 10,000 trabajadores del Estado.

Informó que en relación al Instituto de Previsión y Seguridad Social del Estado de Tamaulipas (IPSSET), se formalizaron 859 nuevas pensiones, alcanzando un total de 10,419 pensionistas. También se gestionaron más de 12,000 préstamos por un monto total de $756 millones, lo que refuerza la seguridad social de las y los servidores públicos y sus familias. Además, se garantizó el pago de pensiones hasta el 2028, brindando estabilidad y seguridad a los pensionistas del estado.

En el área de Servicios Generales, destacó la modernización de edificios emblemáticos como el Palacio de Gobierno y la Torre Bicentenario, con trabajos significativos de renovación y mantenimiento que aseguran su funcionalidad, seguridad y eficiencia.

Mientras que en la Dirección General de Compras, reportó un ahorro de $32.3 millones en adquisiciones, destacando que el 85% de las compras se realizaron con proveedores locales, contribuyendo a la economía Tamaulipeca.

Mencionó que en términos de modernización tecnológica, se integraron 200 oficinas a la Red Estatal de Internet, beneficiando a más de 10,000 servidores públicos y mejorando la conectividad y la eficiencia de los servicios gubernamentales. 

Además, se desarrollaron sistemas informáticos para mejorar la gestión de eventos culturales, el seguimiento de políticas públicas sobre derechos de la infancia y la administración de programas presupuestarios.

Manautou Galván resaltó el firme compromiso del gobierno de Tamaulipas con la transparencia, la eficiencia y el bienestar de las y los tamaulipecos. A través de la optimización de recursos, la capacitación constante de los servidores públicos y la implementación de programas innovadores, puntualizó que Tamaulipas sigue avanzando en su transformación, consolidando una administración pública moderna y eficiente que responde a las necesidades de la ciudadanía y promueve el desarrollo sostenible.

Sandra Torres/En Circulos

Ciudad Victoria, Tamaulipas.-Durante el tercer año del presente gobierno a cargo del doctor Américo Villarreal Anaya, la Universidad de Seguridad y Justicia (USJT) capacitó a un total de 2 mil 973 elementos de seguridad pública, procuración de justicia y secretariado ejecutivo mediante el fondo de aportaciones para Seguridad Pública y con recursos estatales.

Al acompañar al general secretario Sergio Hernando Chávez García a su comparecencia ante el pleno del Congreso del estado, el rector de la Universidad de Seguridad y Justicia (USJT), Willy Zúñiga Castillo, dijo que el objetivo es fortalecer la profesionalización de las y los integrantes de seguridad pública y procuración de justicia, para lo cual se impartieron 36 cursos de capacitación en el periodo de marzo de 2024 a febrero de 2025.

“El Curso de Competencias Básicas de la Función Policial, fortaleció sus habilidades esenciales y mejoró su desempeño en distintas situaciones operativas”, citó como ejemplo el rector. 

Por otra parte, en colaboración con la Fiscalía General de Justicia del Estado, se impartieron los cursos de Formación Inicial para Policía de Investigación y Ministerio Público y se brindó capacitación a elementos a través de programas de Formación Continua y Especialización, fortaleciendo sus conocimientos y habilidades para el desempeño de sus funciones. 

Zúñiga Castillo informó que el Curso de Formación Inicial para Policía de Proximidad benefició a elementos activos y aspirantes de nuevo ingreso, además del Curso de Formación Inicial para Policía Penitenciario, mientras que el Curso de Formación inicial para Guías Técnicos en el Sistema Integral de Justicia Penal para Adolescentes permitió incorporar a estos elementos a las filas de la Secretaría de Seguridad Pública estatal. 

La universidad, también fortaleció a elementos en áreas como la seguridad vial, a través del curso para Policía de Tránsito Especializado, un programa fundamental para mejorar la gestión de situaciones de tránsito en el Estado. 

El rector destacó la institución llevó a cabo el curso de Readiestramiento para Policías de la Guardia Estatal, quienes reforzaron sus capacidades operativas en diversas áreas, apoyando también la capacitación del personal activo con acciones clave para garantizar una mejor seguridad en el estado. 

“Un ejemplo fue el curso de Competencias Básicas de la Función del Personal de Custodia Penitenciaria, a fin de que el personal en los centros penitenciarios cuente con la preparación necesaria para desempeñar sus funciones con profesionalismo y eficacia».

Por último, señaló que estas acciones, reflejan el compromiso con la profesionalización de los cuerpos de seguridad, asegurando que cada uno de los integrantes de las instituciones de seguridad pública y procuración de justicia cuente con las herramientas necesarias para enfrentar los desafíos en materia de seguridad y justicia enfrenta el estado, siempre con un enfoque de servicio y compromiso con la sociedad.

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